為進一步加大公益性崗位開發(fā)力度，促進我縣就業(yè)困難人員就業(yè)，根據(jù)《就業(yè)促進法》、《河南省人力資源和社會保障廳、河南省財政廳關于印發(fā)河南省公益性崗位管理辦法的通知》(豫人社辦〔2020〕23號)精神，結合我縣實際，計劃在我縣開發(fā)一批公益性崗位。現(xiàn)將有關事項告知如下：

一、報名條件

自愿從事公益性崗位工作，且滿足以下條件：

1、遵紀守法，品行端正，作風正派，無違法違紀現(xiàn)象;

2、持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》并已進行就業(yè)困難人員認定(詳細可咨詢戶口所在地的清豐縣人社所);

3、身體健康，適合工作需要。

二、服務期限

服務期限最長為三年，并嚴格執(zhí)行三年退出機制。三年內雙方根據(jù)情況可自行協(xié)商解除勞動合同。三年到期后，若單位繼續(xù)留用，所需費用由用人單位自行解決，不再享受由就業(yè)補助資金支付的各項補貼。

三、工資待遇

不低于1600元/月(包含由就業(yè)補助資金支付的崗位補貼的部分1100元)，并隨最低工資標準調整。社會保險補貼標準為用人單位實際繳納的社會保險費，個人應繳納的社會保險費由本人承擔。同時，鼓勵有條件的用人單位適當增加工資待遇。

四、報名辦法

1、報名時間：2022年7月28日至2022年7月29日;

報名地點：清豐縣人力資源和社會保障局公益性崗位報名處(地址：清豐縣朝陽路與政通大道向西300米清豐縣人社局門口西側)

2、報名時攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證，近期2寸免冠彩照1張，認真填寫《公益性崗位就業(yè)申請表》。

五、人員錄用

公益性崗位人員招聘工作堅持“公開、公平、公正”的原則，實行雙向選聘，由縣人社局就業(yè)辦組織用人單位與符合條件的就業(yè)困難人員實施雙向對接。用人單位在下達的崗位數(shù)量和公布的符合條件人員名單內選聘，對落選且有就業(yè)意愿的由人社局統(tǒng)一進行調劑。

六、咨詢電話

清豐縣人社局就業(yè)辦：0393-7238065

清豐縣人力資源和社會保障局

2022年 7 月26 日

附件：1、清豐縣2022年公益性崗位開發(fā)計劃表

2、清豐縣2022年公益性崗位就業(yè)申請表